作为联合国秘书长提出的一项全球企业公民行动特别倡议,联合国全球契约与世界各地的公司合作,使其业务和战略与劳工环境、反腐败等领域的十项普遍原则保持一致。联合国全球契约于2000年启动,通过负责任的企业实践,指导和支持全球商业界推进联合国的目标和价值观。该机构覆盖160多个国家和地区,是全球最大的企业可持续发展目标的推进机构

 

     企业贸易投资是繁荣与和平的基本支柱,全球契约的首要关切就是展示和建立企业及市场的社会正当性。一个公司签约加入全球契约就意味着赞同其信念,即:植根于普世原则的企业实践有利于使全球市场更加稳定、更加公平和更具包容性,以此建立起信任和社会资本,有助于基础广泛的发展和市场的可持续性,并有助于建设繁荣昌盛的社会。


全球契约的
两个目标

1、使十项原则在世界各地的企业活动中主流化;

2、催化支持更广泛的联合国发展目标的行动,包括千年发展目标。

 

     为了实现这些目标,全球契约将通过政策对话学习地方网络以及合作项目等方式提供学习和参与的机会。


      2019年4月30日,在北京召开的第二届国际合作“一带一路”论坛领导人圆桌会议上,近40位国家元首的联合声明重申了他们对“2030年议程”的承诺,重申所有利益攸关方有责任促进和平,发展,人权和互利合作,并遵守“联合国宪章”和国际法的宗旨和原则。同时,呼吁“一带一路”合作中的所有市场参与者履行企业社会责任,遵循联合国全球契约的十项原则。

 

      做为“一带一路”倡议的积极响应者,钧莱教育在持续连接中国及“一带一路”沿线国家乃至欧美各项文化教育交流的同时,也将坚定履行企业社会责任,为建立公平、稳定、包容的商业环境做出应有的贡献,以更大力量支持联合国2030可持续发展目标的实现